2012年度南京市天景山小学工会工作计划

    以党的十七大精神为指南，以科学发展观为统领，切实贯彻新颁布的《劳动合同法》，认真实施《“十二五”期间学校发展规划》，根据江宁区教育工会2012年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，切实加强工会组织建设，全心全意依靠教职工营造积极奋进、求真务实、团结和谐、创新发展的良好氛围，全面维护、保障教职工的权益。

　　一、学习提升  明确职责

　　1.围绕学习十七大精神，开展学习讨论，实践研究的交流活动。认真学习新《劳动合同法》明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和发展机遇，进一步激发广大教职工的创造力。

　　2.学校工会组织召开好工会委员例会，以“读书例会”、“个案交流”、等各种形式从理论和实践上深刻认识工会工作的职责、任务和目标，不断地提高工会工作的责任意识和服务意识。

　　3.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。加快工会干部提升与发展步伐，贯彻落实《“十二五”发展规划》，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别能力；围绕创建和谐学校，要求各级工会做党的路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、发展教育的忠实促进者。

　　二.弘扬师德  提高素养

　　1. 继续开展 “学模范、寻找身边最可敬的老师”师德主题活动并组织全体教工参加“我身边最可敬的老师”评比。将我们身边的榜样事例，成功经验生动形象地向全体教师展现。

　　2. 结合学校艺术节活动开展“书法、绘画、摄影”等系列活动。

　　3. 以营造良好工作环境，创建和谐校园为原则，开展“十佳教师”评选活动。

　　4. 以“三.八”妇女节为契机，开展好富有时代气息和教师特性的教育庆祝活动，引导女教工们在岗位上成长，在岗位上奉献。发挥各校妇工委组织作用，开展丰富多彩的女工活动，充实女教工的生活。

　　5. 进一步开展“为人为师为学”师德系列活动：师德大讨论及师德征文活动。

　　三.完善体系  切实保障

　　1. 确立校务公开“全面推进，均衡发展”的工作思路，认真抓好学校校务公开。维护教职工评议权，努力确保每年评议干部的公开、公平、公正，真正体现民主。

　　2. 做好特困教职工登记，建立帮困管理体系。做好送温暖工作，关心好离、退休教职工，搞好“爱心基金”活动，坚持组织好“一日捐”活动和做好退管工作。

　　3.要精心组织安排好教工的体检。关心教师、关心教育，依法组织好对女教工进行妇科专项检查和一年一次的全体教工的体检工作。关注教职工的健康状况。

　　4. 根据上级有关规定，精心组织教师暑期外出参观学习活动。   　　

四.夯实基础，提高能效。

1. 全心全意依靠教职工办好学校，落实教代会的各项职权，拓宽教代会内容，健全教代会的有关组织和制度，抓好教代会的提案工作，加强对提案落实工作的督查。

　　2. 重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争“创优秀教工之家”活动落在实处。  

　　3.发挥网络资源，进一步完善、优化学校工会专网及女工网页，畅通教工相互沟通的网络平台。

　　4.继续关心做好退协工作，将退协工作视为工会工作的延伸，是创建和谐学校的重要部分。

五、主要活动安排：

　　1.庆祝三八妇女节活动及“巾帼模范岗”评选活动。

    2.召开第二届第三次工会会员代表大会。

    3.组织退休教师外出参观学习活动（具体安排见学校退教协工作意见）。

    4.召开二届四次教职工代表大会。  

    5.组织教职工外出参观学习活动。（具体根据上级规定安排）

    6.组织安排好退休教师、在职教师体检。

    7.庆祝教师节活动及特殊贡献奖评比。

    8.开展退休教师重阳节活动。

    9.组织全体工会会员开展丰富多彩的文体活动。

    10.组织开展工会换届选举工作。

    11.举行30年教龄及退休教师座谈会

    12.开展教职工征文比赛活动。

    13.开展退休教师新春团拜会及教师慰问活动。

    14.开展家庭困难教师进行慰问活动。

 

 

                                               2012年2月6日